ERGOTHERAPEUTE 20% H/F

Description de l'annonce

RESPONSABILITÉS :

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont :
– Évaluation des besoins individuels des enfants en termes de développement moteur et sensoriel.
– Réaliser des observations cliniques approfondies et des bilans à l’aide d’outils étalonnés pour évaluer les capacités fonctionnelles des enfants.
– Planification et mise en œuvre de programmes d’intervention ergothérapiques adaptés.
– Collaboration étroite avec les autres professionnels de l’équipe pour assurer une approche holistique.
– Participation aux réunions d’équipe et aux rencontres avec les familles pour partager les progrès et les recommandations.
– Maintien de la documentation précise et à jour sur chaque enfant.
– Contribuer à l’élaboration du projet personnalisé de l’enfant : travailler en collaboration avec les autres membres de l’équipe pluridisciplinaire pour définir et mettre en œuvre des objectifs spécifiques adaptés à chaque enfant.
– Participer à l’identification des besoins particuliers de l’enfant en termes de développement moteur, sensoriel et cognitif.
– Ecouter, accompagner et conseiller les familles autour des besoins de leur enfant :
– Conseiller les familles sur les stratégies à adopter à la maison pour favoriser le développement de l’enfant.
– Collaborer activement avec les membres de l’équipe pour une approche intégrée des besoins de chaque enfant.
– Contribuer à la démarche diagnostique en fournissant des données cliniques précieuses.
– Réaliser des séances de rééducation/suivi : de rééducation individuelle ou en groupe, en se concentrant sur des domaines tels que le sensorimoteur, l’intégration neurosensorielle, les troubles praxiques et neurovisuels, le graphisme, la structuration temporo-spatiale, et la communication alternative et augmentative.
– Participer à l’installation et aménagement de l’environnement de l’enfant (domicile, école, crèche)
– Participer à des consultations conjointes d’appareillage avec le médecin et effectuer des essais d’aides techniques à la posture.
– Faciliter l’autonomie de l’enfant dans les actes de la vie quotidienne

PROFIL RECHERCHÉ :

– Diplôme d’État d’ergothérapeute exigé
Compétences requises :
– Compétence et aisance relationnelle,
– Capacité à travailler avec les familles : soutien, conseil, écoute,
– Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire : savoir rendre compte du suivi des enfants et du travail avec les familles,
– Capacité de polyvalence, d’adaptation et d’autonomie dans le travail,
– Maîtrise des outils nécessaires à la réalisation de bilans ergothérapiques
LES CONDITIONS DU POSTE :
– Type de contrat : CDI temps partiel 20% (7h/semaine)
– 18 jours de congés supplémentaires
– Convention collective CCNT 66 – Grille Ergothérapeute
– Rémunération à partir de 420€ brut/mois (revalorisation selon expérience)
– Rythme de travail : hebdomadaire
– Comité Social et Economique (cartes cadeaux, tarifs préférentiels sur la billetterie …)