AGENT PETITE ENFANCE (H/F)

Description de l'annonce

Placé(e) sous l’autorité du Président, de la Coordinatrice Petite enfance, sous l’autorité fonctionnelle de la responsable de la crèche à Sully sur Loire(59 berceaux), vous aurez en charge :

Missions principales :
– Gérer la vie quotidienne de la structure
– Préparer et accompagner les espaces et les temps d’éveil et d’exploration du jeune enfant
– Accueillir l’enfant et sa famille :
– Assurer la sécurité physique et morale des enfants,
– Accompagner les jeunes enfants dans leur autonomie,
– Participer, au sein d’une équipe, à la mise en œuvre d’un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de moins de 3 ans
– Valoriser et soutenir la fonction parentale

Compétences requises :
– Connaître et respecter le rythme et les besoins spécifiques des enfants de 0 à 3 ans
– Connaître et respecter les réglementations (PMI.)
– Connaître et respecter les objectifs éducatifs de l’organisateur et les objectifs pédagogiques
– Connaître les règles d’hygiène et de désinfection

Qualités / Aptitudes :
– Responsable, autonome et respectueux (des règles et des réglementations.)
– Avoir des aptitudes relationnelles
– Faire preuve de créativité
– Ponctualité
– Respect du devoir de réserve

Conditions :
Poste ouvert aux fonctionnaires ou, à défaut, aux contractuels

– Rémunération statutaire en fonction du grade (cadre C – filière adjoint technique) + régime indemnitaire RIFSEEP
– Temps de travail 35 heures (du lundi au vendredi)
– Adhésion au Comité National d’Action sociale (avantages divers pour la famille, chèques vacances.)
– Participation à la protection sociale complémentaire Prévoyance et à la mutuelle Santé labellisée
– Prêt de véhicule pour les déplacements (formations, réunions)
– Mobilité sur les structures de la Communauté de communes

Profil souhaité :
– Titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
– Expérience en crèche appréciée