Description de l'annonce
Nous recherchons actuellement un-e Directeur-trice pour notre association, en remplacement de la Directrice actuelle qui va quitter sont poste pour de nouveaux projets fin mai 2026.
Vos missions
Sous la responsabilité du Bureau, le-a directeur.trice assure les missions suivantes :
– Conduire la mise en œuvre du projet stratégique de l’association et le fonctionnement de la fédération en lien avec le président, le bureau et le CA
– Participer aux différentes réunions statutaires de la fédération (AG, CA, Bureau…)
– Proposer des orientations stratégiques et contribuer à l’actualisation du projet associatif et des missions de FNE Limousin
– Suivre et coordonner les actions et les missions réalisées par les salarié.es, en lien avec les responsables de pôle et la coordinatrice, et en rendre compte au bureau
– Contribuer à communiquer sur les actons et à valoriser les résultats de l’association, y compris sur les réseaux sociaux et dans les médias
– Préparer les rapports d’activités annuels et coordonner la réalisation des bilans techniques et financiers des actions
– Développer des projets en lien avec les objectifs statutaires et les associations partenaires, et rechercher les financements nécessaires
– Assurer une veille stratégique, technique et financière sur les sujets concernant l’association en lien avec l’actualité et l’évolution des politiques publiques
– Assurer le lien et la mutualisation avec les associations membres de FNE Limousin, avec FNE Nouvelle-Aquitaine et FNE national
– Représenter FNE Limousin, sur délégation et en concertation avec le bureau
– Gérer les Ressources Humaines, assurer le bon fonctionnement de l’équipe salariée
– Superviser la gestion financière, en lien avec la Responsable Administrative et Financière : construction et suivi du budget prévisionnel général et des budgets des actions
– Superviser le bon fonctionnement des locaux et de l’espace de travail en ligne (nextcloud)
Profil
Connaissances, compétences et intérêts
– Master (ou expérience équivalente) en gestion de projets, gestion administrative et financière, coordination d’équipe, management, sciences politiques ou animation territoriale
– Connaissance du fonctionnement associatif, des collectivités et de l’État
– Sensibilité à la préservation de la nature et motivation pour s’investir dans la cause environnementale, connaissance des enjeux climat et biodiversité
– Maîtrise des outils de bureautique, collaboratifs y compris à distance (Office ; Canva ; outils collaboratifs)
– Connaissance du montage de dossiers de demande de financement Région, Europe, État, .
– Une connaissance du territoire limousin et du mouvement FNE est souhaitable
– Des compétences et un intérêt pour la communication, le graphisme, les RS seraient idéales
Aptitudes et qualités
– Capacité d’organisation et d’adaptation, dynamisme, autonomie et prise d’initiative
– Sens des responsabilités et des priorités
– Capacité d’analyse et de proposition (amélioration continue)
– Travail d’équipe, écoute active, leadership
– Excellent relationnel, capacité de communication, aisance orale et rédactionnelle
Conditions du poste
Etablissement mal desservi par les transports en commun
Télétravail régulier possible
Rémunération :expérience de branche valorisée
Travail occasionnel le week-end et en soirée, déplacements réguliers en Nouvelle-Aquitaine et occasionnels en France
Prise de poste : fin avril 2026