Maître / Maîtresse de maison d’enfants

Description de l'annonce

POSTE : Mecs LA DRAILLE Maitresse de maison (H/F)
DESCRIPTION : Vous souhaitez vous investir dans une fonction ayant un fort impact sociétal ? Lisez la suite

Notre établissement social spécialisé dans l’accueil temporaire de jeunes mineurs, la MECS La Draille située à Cogolin accompagne 16 enfants de 6 à 18 ans et de 18 à 21 ans en contrat jeune majeur au titre de la protection de l’enfance.
Notre mission principale est de fournir un environnement où chaque enfant se sente en sécurité et soutenu. Nous nous engageons à répondre aux besoins physiques, émotionnels et éducatifs de chaque enfant, en leur offrant un cadre de vie où ils peuvent apprendre et grandir dans un cadre protecteur.

En tant que maitresse de maison, vos missions seront les suivantes :

Vous organisez la préparation de repas équilibrés en fonction des régimes alimentaires spécifiques des jeunes accompagnés. Vous participez à la gestion des repas, à la distribution et à l’entretien de la cuisine
Vous veillez à la mise en œuvre et au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité dans tous les aspects de la vie domestique. Vous suivez les protocoles de nettoyage, de rangement et de gestion des produits
Vous veillez au bon fonctionnement du quotidien des jeunes accompagnés, en les soutenant dans la gestion du linge, repassage, entretien de leur chambre, …
Vous contribuez à créer un environnement valorisant et sécurisant pour favoriser le bien-être des jeunes

Qualifications :
Votre expérience a été acquise en foyer, en EHPAD, en maison d’enfant ou encore en hôtellerie restauration

Vous êtes :
Vous aimez cuisinier pour les autres et savez proposer des menus variés équilibrés et savoureux
Vous n’hésitez pas à innover surprendre adapter les repas suivant les gouts et les saisons
Souriant et chaleureux vous êtes capable d’apaiser de désamorcer des situations
Votre sens de l’observation et votre bienveillance font de vous une personne ressources dans l’équipe

Les petits plus qui comptent.
Au-delà du poste, nous proposons à nos collaborateurs un ensemble d’avantages pour les accompagner dans leur quotidien, pro comme perso.
Accès au CSE, chèques vacances, mutuelle d’entreprise à 10 € (régime de base), plan d’épargne entreprise avec abondement, partenariat avec Action Logement pour faciliter l’accès au logement. autant de dispositifs auxquels chacun peut accéder selon ses besoins.
Le temps de travail est annualisé, ce qui permet une meilleure organisation entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous reprenons 100 % de l’ancienneté acquise, et la formation continue est assurée tout au long du parcours professionnel.
Enfin, chaque établissement développe des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail : cours de yoga ou de Krav Maga, paniers de fruits et légumes, moments conviviaux.

Envie de vivre une aventure Umane ? C’est ici que tout commence !