Responsable des services techniques de collectivité

Description de l'annonce

Sous l’autorité du maire et de la secrétaire générale, et en lien direct avec les élus et les administrés, le/la responsable du service technique dirige, coordonne et anime l’équipe technique composée de 4 agents à temps plein sur poste permanent, pilote les projets techniques de la collectivité.

Missions / conditions d’exercice :
Le/la responsable du service technique assure la bonne réalisation des missions techniques de la collectivité. Il/elle s’assure du suivi de la maintenance et de l’entretien des bâtiments et équipements communaux, des espaces verts et des voiries.
Il/elle est force de propositions et de conseils.

MODALITES D’EXERCICE DES MISSIONS :
– Horaires réguliers en cycle de travail sur 3 semaines, adaptés à la saisonnalité, et aux conditions climatiques
– Astreintes.
– Travail seul ou en équipe
– Travail en intérieur ou en extérieur, tous temps et toutes saisons.
– Manipulation d’engins et d’outils dangereux.
– Port de charges lourdes, station debout ou agenouillée prolongée, travaux de force, bruit des engins et matériels.
– Port de vêtements professionnels adaptés et d’équipements de protection individuelle.

Profils recherchés :

FORMATIONS :
– Fonctionnement des collectivités territoriales.
– Règles statutaires (droits et obligations des fonctionnaires).
– Permis spécifiques (E, B, D), habilitations obligatoires.
– Règles d’hygiène, sécurité et conditions de travail.
– Formation aux premiers secours.

SAVOIRS SOCIO-PROFESSIONNELS :
– connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment (plomberie électricité chauffage),
– espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, gestion des déchets, cimetières ;
– méthodes d’analyse et de diagnostic ;

Fonctionnement et utilisation des matériels et de l’outillage
– Protocoles d’entretien, de maintenance et d’habilitation des matériels
– Procédures et techniques d’utilisation des matériels, des équipements, des engins
– Consignes d’utilisation et de stockage des produits toxiques et/ou à risque
– Connaissance et application des règles d’hygiène et de sécurité

SAVOIRS GÉNÉRAUX :
– enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire, financier, de conservation du patrimoine et de confort d’usage.

Qualités managériales et relationnelles :
– Savoir organiser, conduire, contrôler et animer une équipe
– Savoir faire preuve d’autorité et d’arbitrage
– Savoir gérer les conflits
– Etre réactif, rigoureux et méthodique
– Être discret et respectueux (secret professionnel, devoir de réserve.)

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
– Temps hebdomadaire de travail : cycle de travail sur 3 semaines – 2 semaines à 37h30 et 1 semaine à 30h.
– Régime indemnitaire (RIFSEEP)
– Participation employeur sur la mutuelle santé et prévoyance.
– CNAS

Poste ouvert aux contractuels

Poste à pourvoir le 01/07/2026, date limite des candidatures (CV et lettre de motivation) le 18 mars 2026