Gestionnaire affaires financières -192008 (H/F)

Description de l'annonce

LE POSTE
Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : B

Organisation du travail :

– Poste à temps plein

– Repos fixe

Lieu de travail : Site de Châteauroux Déplacements liés à la fonction : oui q non x

Position dans la structure – Relations hiérarchiques

– Directeur des affaires financières et des coopérations

– Responsable des affaires financières

Position dans la structure – Relations fonctionnelles

– Direction générale

– Directions fonctionnelle et directions de site

– Chefs de service, secrétariats médicaux, cadres de santé, cadres administratifs de pôles de l’ensemble des services de soins

– Gestionnaires des organismes de tutelle

Missions du service

– Gestion comptable et financière du centre hospitalier

– Contrôle de gestion (activité et RH)

– Suivi de l’activité du centre hospitalier

– Gestion de l’activité libérale des praticiens hospitaliers

– Admissions, facturation, recouvrement

– Gestion des conventions de coopération

– Autorisations d’activité et affaires générales

Missions spécifiques du poste

– Missions principales :

– Elaboration et suivi du budget de l’IFSI, IFAS, IFA ;

– Elaboration et suivi du budget du GHT 36 ;

– Saisie et suivi des emprunts dans les logiciels métiers ;

– Gestion et suivi de la facturation des conventions établies avec les partenaires de l’établissement ;

– Emission de titres de recettes.

– Missions spécifiques :

– Suivi des dépenses des titres 2 et 3 ;

– Traitement de la SAE ;

– Traitement du remboursement des frais de personnel UGECAM ;

– Traitement et suivi des honoraires relatifs aux réquisitions médicales.

Risques professionnels

– Risques posturaux liés au travail sur écran.

– Risques liés à la charge de travail et aux délais contraints.

– Stress lié à la gestion des priorités et des demandes urgentes.

PROFIL RECHERCHÉ
Compétences

(Issues du répertoire des métiers de la FPH)

– Savoir faire

– Connaissances en comptabilité

– Capacité d’analyse et de synthèse

– Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

– Savoir être

– Capacité d’adaptation : accepter le changement, faire face à l’imprévu, s’adapter à l’environnement de travail d’un autre service ou unité, s’adapter à son environnement et à l’organisation de travail.

– Capacité à travailler en équipe : faire preuve d’entraide, respecter la place et les missions de chacun, travailler avec l’ensemble des professionnels de l’établissement, respecter les instructions données par son supérieur hiérarchique.

– Comportement adapté dans ses relations avec autrui : être poli et courtois, faire preuve de respect, faire preuve d’un positionnement adapté et professionnel, repérer et signaler les situations de comportement inadapté.

– Discrétion et secret professionnel : faire preuve de discrétion professionnelle et respecter le secret professionnel.

– Implication dans le travail : participer à des groupes de travail, s’impliquer dans les projets et dans les différentes réunions, faire preuve de soin et d’efficacité dans les missions confiées.

Conditions d’accès au poste

Diplôme requis :

Baccalauréat option comptabilité, Bac+ 2

Formation / expérience professionnelle souhaitée ou exigée :

Gestion financière et comptable

Expérience en établissement public appréciée