Travailleur social prévention spécialisée Bourg (H/F)

01 - BOURG EN BRESSE
10 janvier 2026
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Date limite:

Description de l'annonce

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service :
MISSIONS :
– Mettre en œuvre un travail de Prévention Spécialisée au sein des quartiers prioritaires de la ville.
– Établir et développer un lien de confiance en direction de jeunes (12-21 ans) et de leurs familles, en situation de désocialisation, d’exclusion, de précarité et/ou d’isolement.
– Définir pour ces publics des accompagnements socioéducatifs, et mettre en place des projets individuels et/ou collectifs, à partir d’une évaluation des attentes et des besoins, dans une perspective de relais.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
– Mettre en place des projets collectifs et individuels (en lien avec les partenaires lorsque cela est nécessaire)
– Décliner une présence sociale qui facilite la création d’une relation de confiance auprès des publics et des partenaires (travail de rue, animation,
développement social local)
– S’impliquer et favoriser la participation des jeunes et des habitants dans l’animation des dynamiques locales
– Accompagner les publics vers les institutions de droit commun, en vue de favoriser leur autonomie et leur pouvoir d’agir.
– Travailler en équipe
– Collaborer et /ou apporter sa contribution avec les services sociaux du Département
– Participer aux instances institutionnelles internes (réunions, groupes de réflexion?)
– Participer aux réunions partenariales et/ou groupes de travail partenariaux
– Rendre compte de son activité, élaborer des écrits en lien avec son activité
– Participer aux tâches matérielles et/ou de logistique facilitant le fonctionnement de l’équipe

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Salaire selon expérience et convention 66
24 jours de Congés Trimestriel
Prime Ségur
Avantages CSE

COMPÉTENCES REQUISES :
– Capacité d’écriture et d’élaboration de projet,
– Capacité de travail en équipe et in interdisciplinarité avec d’autres services et réseaux,
– Capacités relationnelles et d’initiative,
– Autonomie, disponibilité, écoute, mobilité, sérieux, rigueur

PROFIL :
Vous possédez obligatoirement un diplôme DEES; DEASS ; CESF; DEDEME
Connaissance de la protection de l’enfance