Equipier Polyvalent (H/F)

13 - ROGNAC
8 janvier 2026
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Date limite:

Description de l'annonce

Nous recherchons 3 équipiers polyvalent en CDI et 1 équipier polyvalent en CDD pour renforcer notre équipe sur le magasin de Rognac.

Un job dating aura lieu le vendredi 16 janvier 2026 à partir de 16h au magasin LIDL de Rognac. À la suite de votre candidature sur le poste, vous recevrez une invitation par mail contenant l’ensemble des informations pratiques.

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est permettre à nos clients d’avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

Le poste nécessite d’être disponible le samedi et certains dimanches.

En tant qu’Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l’encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Nous recherchons une personne qui :
*Aime travailler en équipe
*Est organisé et sait prioriser ses actions
*Doté d’un bon relationnel client
*Aime le goût du challenge et de la performance

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

* Une rémunération évolutive
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.