Responsable d’accueil de loisirs sans hébergement du CSE (H/F)

Description de l'annonce

1. Direction du centre de loisirs sans hébergement
– Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif du CSE.
– Planifier les activités, les sorties et participer au dispositif d’accompagnement et d’encadrement
– Assurer la gestion quotidienne du centre : inscriptions, plannings, sécurité, suivi du matériel et des locaux.
– Recruter, encadrer, animer et accompagner l’équipe d’animation
– Garantir le respect des réglementations Jeunesse et Sports (déclarations, taux d’encadrement, normes d’hygiène et de sécurité).
– Gérer le budget du centre de loisirs (suivi des dépenses, bilans, reporting au CSE).
– Assurer le lien avec les familles des salariées, répondre aux demandes et assurer la qualité d’accueil.

2. Organisation des colonies de vacances (sans encadrement sur site)
– Identifier et sélectionner les organismes agréés pour les séjours avec hébergement.
– Négocier les tarifs, prestations et conditions contractuelles avec les prestataires.
– Gérer la communication auprès des salariés (plaquettes, inscriptions, réunions d’information).
– Suivre les inscriptions, dossiers médicaux et autorisations parentales.
– Assurer le suivi logistique et administratif des séjours : conventions, paiements, bilans qualitatifs.
– Effectuer un retour d’expérience annuel et proposer des améliorations au CSE.

3. Appui administratif et participation aux projets du CSE
– Apporter un soutien à l’équipe administrative pour certains projets/dossiers (événements familiaux, arbre de Noël, sorties culturelles, etc.)
– Participer à la communication interne : création de supports, diffusion d’informations aux salariés.
– Contribuer à l’amélioration des procédures internes (gestion des inscriptions, archivage, outils numériques).
– Être force de proposition pour le développement des activités enfance-famille du CSE.