Assistant/e Familial/e à Domicile (h/f)

Description de l'annonce

Pour notre site de MONTCUQ (46800), nous recherchons un Assistant/e Familial/e à Domicile H/F en CDI à partir de janvier 2026.

Vous disposez d’un agrément d’assistant familial sur le département du Lot ?
Vous êtes prêt à accueillir à votre domicile un enfant à multiples vulnérabilités nécessitant une prise en charge spécifique ?
Vous voulez rejoindre un établissement soutenant, au sein d’une organisation structurée, à fort impact social ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite.

Voici ce que nous vous proposons
Vous rejoignez la maison d’enfants La Providence, installée sur les communes de Montcuq, Cahors et Pradines, qui réunit une cinquantaine de collaborateurs et accueille 92 jeunes âgés de 6 à 21 ans. Les 8 unités de vie disposent de modalités d’intervention différentes, de l’internat à la colocation, en passant par de l’intervention éducative à domicile, chaque service propose un accompagnement adapté au projet.

Vos missions :
En tant qu’assistant/e familial/e, vous accueillez au sein de votre foyer un enfant placé par le Département du Lot dans le cadre de la protection de l’enfance.
Sous la responsabilité de la cheffe de service de l’unité Pré-Adolescents, basée à Montcuq, vous garantissez la prise en compte des besoins fondamentaux de l’enfant notamment au niveau du soin.

Votre mission s’inscrit dans un projet éducatif global qui nécessite un ensemble d’interventions psycho-socio-éducative spécifiques. Pour cela vous collaborez de façon étroite avec l’équipe pluridisciplinaire de l’établissement (référents, psychologue, éducateurs, cheffe de service) et des partenaires extérieurs.

Pour ce poste basé à votre domicile, impérativement sur le sud du département du Lot, des déplacements routiers réguliers sont à prévoir dans le cadre de l’accompagnement du jeune confié en différents endroits (IME, rendez-vous médicaux, rendez-vous avec les services de l’Aide Sociale à l’Enfance, etc.)

Votre rémunération :
Basée selon les conditions et modalités en vigueur sur le département du Lot, elle est composée :
– d’un salaire de base (minimum 151,67 SMIC horaire par mois)
– d’une majoration pour contrainte réelle (majoration handicap, en fonction de la situation de l’enfant)
– d’indemnités d’entretien (23,28 € nets par jour de présence de l’enfant)
– d’indemnités diverses (allocation habillement, argent de poche, anniversaire, Noël, rentrée scolaire .)

Le métier bénéficie d’un allègement fiscal pour l’imposition sur les revenus.

Nos avantages : Politique familiale avantageuse / Prime de cooptation / Comité d’entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux…).

Votre profil :
Vous disposez d’un agrément autorisant l’accueil de mineurs, délivré par la Protection Maternelle Infantile du Conseil Départemental du Lot, pour 1 ou plusieurs enfants ou souhaitez en obtenir un (nous pouvons vous accompagner dans cette démarche).

Votre disposez d’une expérience professionnelle ou personnelle dans un domaine du secteur social ou médico-social. Vous êtes reconnu/e pour vos qualités humaines, d’écoute et de soutien. Vous êtes autonome, responsable, et vous avez le souhait d’accueillir des jeunes au sein de votre foyer pour les faire progresser.
Vous aimez travailler de manière collaborative, vous appréciez de croiser les regards afin d’apporter la réponse la plus adaptée aux situations.

Vous êtes titulaire du permis de conduire B, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et savez rendre compte à l’écrit de vos activités.

Cette prise en charge individuelle nécessite une grande disponibilité, de la mobilité et de savoir travailler en réseau avec des multiples partenaires.
Ce poste est vraiment fait pour vous si vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune, quels que soient son histoire, son parcours, sa personnalité.
https://www.apprentis-auteuil.org/nous-rejoindre