Technicien(ne) Qualité (H/F)

Description de l'annonce

CAPACTUEL, société bordelaise indépendante spécialisée dans le recrutement, depuis 2004 accompagne un de ses clients, un acteur industriel majeur en Lot-et-Garonne (47), dont l’expertise est reconnue depuis près de 40 ans. Dans le cadre de son développement stratégique, notre client, une entreprise à taille humaine en pleine croissance, crée un poste clé : Technicien(ne) Qualité (H/F).

Si l’amélioration continue est votre moteur et que vous souhaitez avoir un impact direct sur la performance, saisissez cette opportunité d’évolution !

Votre Mission :

Votre objectif principal ? Garantir la conformité ! Vous êtes la personne qui assure la conformité des produits, matières et processus, des exigences normatives à la satisfaction client.

Vos Responsabilités au quotidien

– Supervision & Contrôle : Planifier, organiser et encadrer les activités de contrôle Qualité (réception, en cours, final).
– Gestion des Non-Conformités (NC) : Identifier, analyser et résoudre rapidement les NC (internes/externes) en mettant en œuvre les Actions Correctives et Préventives
– Amélioration Continue : Être force de proposition pour optimiser les processus et réduire les défauts.
– Animation Qualité : Former, sensibiliser et fédérer les équipes de production. Être l’interlocuteur privilégié lors des audits et pour les certifications.

Profil Vos Atouts

– Formation : Niveau Bac +2 (BTS Qualité, DUT QLIO, Licence QSE…).
– Expérience : 3 à 4 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel ou artisanal.

– Expertise Technique :
o Maîtrise indispensable des outils qualité (PDCA, 5M, 8D, AMDEC…).
o Savoir-faire en lecture de plans, contrôle dimensionnel et conduite d’audits.
o Une connaissance des procédés de fabrication est essentielle.

– Savoir-Être (Votre ADN) : Rigueur, sens du détail, aisance relationnelle et une forte capacité à fédérer et former les équipes autour des enjeux Qualité. Vous êtes également reconnu(e) pour votre réactivité.

Ce que l’on vous offre :

– Contrat : CDI.
– Rémunération : de 26 K€ à 36 K€ Selon profil et expérience.
– Environnement : Intégrer une structure dynamique, où votre impact est valorisé et les évolutions de carrière sont encouragées.

Prêt(e) à relever ce défi ?
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : rh@capactuel.info