Coordinateur / Coordinatrice Pôle internat (H/F)

Description de l'annonce

La MECS (Maison d’Education à Caractère Social) a pour mission d’accompagner 10 enfants et adolescents, âgés de 6 ans à 16 ans, scolarisés en milieu ordinaire ou spécialisé, mais également en insertion professionnelle. L’hébergement se fait en structure collective.

Sous la responsabilité de la cheffe de service, le coordinateur/la coordinatrice du pôle internat est le relais du référent éducatif et de la cheffe de service dans les communications internes et externes au service. Il/Elle a pour mission d’organiser la complémentarité et la continuité des accompagnements avec les autres intervenants éducatifs du service. Il/Elle fait le lien entre l’équipe éducative et l’équipe de direction.
– Il/Elle vient en complément du référent éducatif et de la cheffe de service, garantir la mise en œuvre des projets personnalisés.
– Il/Elle gère et planifie les différents rendez-vous des jeunes et met à jour les différents tableaux de présence, planning, calendriers, en lien avec les ordonnances en assistance éducative.
– Il/Elle est garant(e) du dossier administratif des séjours, des activités et assure le suivi des dépenses correspondantes.
– Il/Elle planifie, participe et rédige le compte rendu des différentes réunions de service.
– En cas d’absence de la cheffe de service, il/elle anime la réunion d’équipe et est présent aux différentes instances avec les partenaires.
– Il/Elle crée et met à jour le dossier informatique et papier du jeune.
– Il/Elle gère le suivi des interventions en lien avec l’agent technique et la cheffe de service.
– Il/Elle veille à transmettre les informations sensibles aux cadres d’astreinte.
– Il/Elle participe au roulement des astreintes

PROFIL
– Diplôme de travail social : Educateur spécialisé, Educateur jeunes enfants ou Assistant social
– Expérience dans le secteur social exigée
– Rigueur, Diplomatie et capacité de travail en équipe. Maîtrise de l’écrit professionnel (capacités rédactionnelles). Aptitude relationnelle et d’écoute.

STATUT ET CONDITIONS DE TRAVAIL
– CDI à temps plein, à pourvoir le plus rapidement possible. Rémunération brute mensuelle : selon la CCN 66 (selon le diplôme et l’ancienneté)
– Astreintes à effectuer. Poste situé à Barroux (79600 AIRVAULT). Véhicules de service à disposition
– Conditions de travail privilégiées : nombreux congés (5 semaines + 18 jours de congés trimestriels),
mutuelle prise en charge à 65% par l’employeur, œuvres sociales.