TECHNICIEN EAU POTABLE (H/F)

Description de l'annonce

La Communauté de Communes Val de Gray recherche pour son service eau potable et assainissement, un(e) technicien(ne) eau potable.

CDD de 1 an, renouvelable sauf si titulaire de la fonction publique.

MISSION 1 : Assurer le montage, la réalisation et le suivi de travaux sur réseaux et ouvrages d’eau potable (équipements, extension et renouvellement de réseau)

DESCRIPTION DES ACTIVITES
– Conception des projets, élaboration des DCE et analyse des offres, accompagnement des demandes de subventions ;
– Suivi des travaux jusqu’à la réception ;
– Contrôle de la facturation, suivi des devis et bons de commande du service eau potable en lien avec le service comptabilité.

MISSION 2 : Appui de l’AMO et suivi de la maîtrise d’œuvre externe pour les études et travaux sur réseaux et ouvrages d’eau potable

DESCRIPTION DES ACTIVITES
– Accompagnement dans la rédaction des pièces techniques pour la passation des marchés, suivi de l’analyse des offres techniques ;
– Suivi des études et travaux jusqu’à réception, suivi de l’exécution financière du marché ;
– Organisation des réunions de présentation aux élus et partenaires, réalisation des comptes-rendus.

MISSION 3 : Suivi de la défense incendie, programmation des travaux et suivi du programme de travaux pluriannuel

DESCRIPTION DES ACTIVITES
– Vérification de la compatibilité des travaux projetés avec l’environnement naturel et le règlement de service.
– Contrôle de la conformité à l’issue des travaux.

MISSION 4 : Suivi des interventions des délégataires en lien avec les programmes de travaux eau potable

DESCRIPTION DES ACTIVITES
– Vérification de la compatibilité des travaux projetés avec l’environnement naturel et le règlement de service.
– Contrôle de la conformité à l’issue des travaux ;
– Suivi des obligations contractuelles des délégataires dans le cadre de leur contrat de délégation de service public respectifs.

Profil recherché :

– Bac +2 (BTS Métiers de l’Eau, GEMEAU, DUT) ou diplôme équivalent
– Habilitation(s) : AIPR, CATEC
– Permis B souhaité (véhicule de service)
– Capacité rédactionnelle et relationnelles
– Organisation, rigueur et coordination
– Autonomie, esprit d’initiative et force de proposition
– Maîtriser l’organisation et le fonctionnement des collectivités