Employé Logistique – Transport en Apprentissage H/F
Description de l'annonce
Les missions du poste
Tu souhaites :
Construire ton début de carrière grâce à une formation en alternance aux missions responsabilisantes et valorisantes dans un environnement dynamique ? Alors cette alternance est faite pour toi !
Ce que tu feras :
Au côté de la direction du Département Support et Appui et sous la responsabilité de la Responsable Transports, tu seras amené(e) à effectuer les missions suivantes :
Mission générale
– Assister le responsable transport sur le plan administratif : rédaction des documents techniques, suivie des contrats, suivi des commandes, suivi des incidents.
– Participer à l’atteinte des objectifs du processus et optimiser les flux logistiques dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Mission permanente
– Mettre à jour les dossiers de validation des transports : Rédaction, qualification/Validation des modalités de transports des PSL
– Participer à la coordination des moyens logistiques des processus médicotechniques au regard des priorités, des contraintes et des variations externes/internes
– Participer à la description et /ou création des circuits logistiques : flux, distribution…
– Participer à la gestion de l’interface avec les prestataires externes pour la prise en charge des demandes de transport
– Recenser, enregistrer, mettre à jour et archiver des données/des informations liées à l’activité
– Participer à l’optimisation du contrôle des factures des prestataires de transports
– Proposer aux services internes des solutions de transport pour leurs produits ou marchandises spécifiques
– Mettre en oeuvre les moyens de transports ponctuels et opérationnels liés aux urgences médicales
– Participer au déploiement des projets logistiques Nationaux
– Participer à l’optimisation de la gestion des zones de stockages fournisseurs : Inventaire, suivi de stock.
– Participer à la gestion des anomalies/incidents de transports de leur déclaration à leur résolution et la mise en oeuvre d’éventuelle actions correctives et ou préventives
– Participer à la définition et au suivi des indicateurs de performance du processus
– Participer à la préparation des données en vue de la réalisation des revues (processus ; qualité, direction…)
– Participer à la mise à jour des documents qualité du service.
Missions ponctuelles ou spécifiques
– Participation à la rédaction des Cahiers des Charges pour l’élaboration des marchés régionaux
– Participer aux réunions fournisseurs
– Participer à la formation des utilisateurs
– Visite des locaux des prestataires de transports
– Participer à l’élaboration des plans de transport
Compétences et qualités personnelles requises
– Être réactif
– Avoir des qualités relationnelles
– Avoir le sens des priorités
– Avoir des capacités d’adaptation
– Avoir un esprit d’équipe
Diplôme en préparation Année 2025/2026
Bac +2 Support à l’action managériale
Le profil recherché
Diplôme en préparation Année 2025/2026
Bac +2 Support à l’action managériale
Compétences et qualités personnelles requises
– Être réactif
– Avoir des qualités relationnelles
– Avoir le sens des priorités
– Avoir des capacités d’adaptation
– Avoir un esprit d’équipe
Connaissances et savoirs faires spécifiques
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel et power-point)