Description de l'annonce
Vous aimez le Droit ? Vous souhaitez travailler dans une entreprise dotée d’une mission de service public qui se veut humaine et inclusive ?
Devenez juriste audiencier/ audienciere à la CPAM de l’Aude !
Etre juriste audiencier/ audienciere chez nous, c’est :
– Gérer un portefeuille de dossiers de A à Z : de la saisie dans les outils à l’exécution des décisions, en passant par la rédaction des conclusions et la représentation aux audiences du Tribunal judiciaire
– Assurer une veille et un rôle de conseil auprès du Pôle affaires juridiques et lutte contre la fraude et des services partenaires
– Intégrer une équipe poly compétente et dynamique de 8 collaborateurs : un manager, deux audienciers, des conseillers juridiques et des experts de la lutte contre la fraude aux prestations sociales.
. mais aussi, d’avoir envie d’apprendre et de participer à l’élaboration d’un projet d’équipe.
– vous avec une aisance relationnelle et des qualités pédagogiques,
– vous avez un esprit d’analyse et de synthèse,
– vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et dotée de qualités rédactionnelles,
– vous êtes autonome et priorisez les activités,
– vous n’hésitez pas à proposer des pistes d’amélioration,
– vous aimez contribuer au bon fonctionnement du collectif,
ce poste est fait pour vous !
Pré- requis :
– Formation Bac+4 ou plus en Droit (Master),
– Expérience de juriste appréciée
Contacts :
Un webinaire de présentation est programmé le mercredi 30 avril 2025 à 10h. Si vous êtes intéressé, adressez votre demande par courriel à l’adresse suivante : recrutement.cpam-aude@assurance-maladie.fr. Nous vous transmettrons le lien de connexion.
En cas d’indisponibilité, pour tout renseignement sur le contenu du poste, vous pouvez contacter le Pôle juridique et LCF: juridique-carcassonne111@assurance-maladie.fr
Modalités de candidatures
Si vous souhaitez nous rejoindre, merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) au plus tard le jeudi 15 mai 2025 au soir par mail à l’adresse :
recrutement.cpam-aude@assurance-maladie.fr
Modalités de sélection :
La procédure de sélection comprendra :
– Une pré-sélection sur candidature CV et LM au regard des prérequis affichés dans l’offre ;
– Une épreuve écrite sur la matinée du 23 mai 2025 (durée de 3 heures maximum)
– Un premier entretien le mercredi 4 juin, avec un jury de 5 personnes
Pour les personnes sélectionnées, à l’issue du 1er entretien :
– Tests de personnalité, réalisé en distanciel, par un cabinet extérieur
– Un second entretien avec le même jury est prévu le 13 juin 2025