Description de l'annonce
CDD à compter du 29 août 2024, pour l’année scolaire 2024-2025
Plusieurs contrats compris entre 8h et 12 h hebdomadaires, selon profils et disponibilités
Idéalement située au pied du Vercors, au carrefour de la Vallée du Rhône et du sillon alpin, Bourg de Péage est à 45 min de Grenoble, 1h15 de Lyon et à 10 minutes de la gare Valence TGV. En rejoignant nos équipes, vous aurez l’occasion de découvrir les nombreux atouts de la Ville, notamment le Bois des Naix, un véritable écrin de verdure de 12 hectares et les quais de l’Isère.
Bourg de Péage s’attache à être une ville accueillante, dynamique, qui cultive l’art du bien vivre ensemble. La Ville bénéficie d’équipements modernes, de services publics de qualité, d’un espace économique de 70 hectares, d’un tissu associatif particulièrement riche et de nombreuses animations festives, sportives et culturelles qui rythment l’année.
Missions
Placé(e) sous l’autorité du Directeur d’ALSH, l’intéressé(e) sera chargé(e) de :
– MISSION PRINCIPALE : La surveillance de la restauration scolaire :
Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels transports si le restaurant est hors de l’école, en les prenant en charge depuis la sortie des classes en fin de matinée jusqu’à l’entrée en classe en début d’après-midi,
Assurer l’hygiène, en veillant à ce que les enfants soient propres avant et après les repas,
Assurer l’éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout,
Veiller au respect de la discipline et de la sécurité
– MISSION SECONDAIRE, POUR DES REMPLACEMENTS : L’animation des Accueils périscolaires :
Animer des temps d’accueils du matin, midi et soir.
Participer à la mise en place et à l’encadrement des ateliers sportifs et/ou culturels,
Participer à l’aide aux leçons,
Surveiller les enfants dans les salles d’activités et/ou dans la cour d’école.,
Veiller au respect des consignes et de la sécurité,
Participation ponctuelle aux animations et évènements festifs organisés par la Direction
Profil recherché
– BAFA ou CAP Petite Enfance (ou équivalent ou BAFA en cours ou expérience en animation) souhaité, ou expérience réussie en animation. Vous disposez de compétences artistiques, sportives ou d’animation.
– Maîtrise des règles du code de la route et de la prévention routière (formation de mise à niveau prévue)
– Sens du service public, bon contact avec la population et notamment les enfants,
– Sens des responsabilités du fait d’un travail nécessitant une grande autonomie,
– Aptitude au travail en équipe,
– Rigueur, ponctualité, discrétion.
Conditions de travail :
Contrat compris entre 8 et 12 heures hebdomadaires, selon profils et disponibilités des candidats, avec annualisation du temps de travail
Contraintes horaires importantes liés au découpage des rythmes scolaires (matin – midi – soir)
SMIC horaire + Prime annuelle + CNAS + COS.
Dossier de candidature (CV, lettre de motivation + diplômes) à envoyer rapidement par mail en cliquant sur le bouton Postuler, ou pas courrier à :
Madame le Maire Nathalie NIESON
Direction des Ressources Humaines
Rue du Docteur Eynard – BP 43
26 301 BOURG DE PÉAGE cedex