Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

Description de l'annonce

Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le bâtiment, un chargé de recrutement (H/F).

Votre mission:

– Analyser des besoins en recrutement
– Comprendre les besoins des managers ou des équipes (profil, compétences, timing).
– Rédiger ou valider les fiches de poste.
– Rédiger et diffuser des offres d’emploi de manière attractive et claire sur des job boards, réseaux sociaux, site de l’entreprise, etc.

– Sourcing des candidats
– Chercher activement des candidats via des CVthèques, LinkedIn, salons, écoles.
– Gestion des candidatures
– Trier les CV reçus.

– Savoir conduire des entretiens téléphoniques et physiques.
– Évaluer les compétences, la personnalité et la compatibilité avec l’entreprise.
– Suivre le processus de recrutement : organiser les entretiens et faire l’évaluation finale des candidats
– Rédiger ou transmettre les propositions d’embauche.
– Intégrer les nouveaux collaborateurs (accueil, suivi, premiers jours.)

Vous serez aussi emmené à assurer le suivi administratifs des salariés, de participer à l’élaboration des bulletins de paie en vérifiant les données de variables et faire le suivi des besoins en formation et organiser les sessions.

Compétences requises :

– Excellentes capacités de communication et d’écoute.
– Bonne compréhension des métiers de l’entreprise.
– Organiser, sens du relationnel, rigueur et discrétion