Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice de cycles (H/F)

Description de l'annonce

Lancé en 2018, pony est l’un des leaders européens de la micro-mobilité et le seul opérateur français. Nous concevons, produisons et exploitons 12 000 vélos et trottinettes dans 21 villes européennes. Notre objectif ? Exploiter 30 000 véhicules dans 50 villes d’ici 2050.
Ce qui nous distingue, c’est notre modèle participatif unique, Adopt-a-pony, ainsi que notre obsession pour la durabilité et la qualité.

Rejoindre pony, c’est intégrer une entreprise jeune et en forte croissance : +50 % en 2024, et une belle trajectoire prévue pour 2025. C’est aussi l’opportunité de prendre part à une aventure ambitieuse, où chacun peut contribuer concrètement à la construction de l’entreprise, avec des opportunités d’évolution de carrière pour celles et ceux qui souhaitent s’investir.

Nous recherchons un Mécanicien Cycles H/F pour rejoindre l’équipe de Limoges, afin d’assurer la maintenance, l’entretien et la qualité de nos vélos à assistance électrique, les double-pony.

Les missions
– Assurer la maintenance préventive et corrective des vélos pony : remplacement de pièces (freins, pneus.), réglages, contrôles de sécurité et interventions mécaniques courantes
– Réaliser un diagnostic technique des vélos en atelier : identification des pannes, détection des anomalies mécaniques ou électriques, et évaluation des réparations à effectuer

Missions annexes éventuelles
– Réaliser des contrôles qualité sur le terrain : vérification de l’état général des vélos en circulation, tests de bon fonctionnement et signalement des anomalies.
– Participer à des événements ponctuels : soutien logistique, mise en place et suivi de la flotte

Profil recherché
– Une première expérience pertinente en maintenance, en mécanique cycle, scooter, moto et/ou un CQP Cycles
– Organisé(e), rigoureux(se) et savoir exécuter les réparations avec rapidité et précision.
– Être capable de travailler de manière autonome
– Un intérêt pour l’univers du vélo est un plus, que ce soit pour la pratique ou l’entretien du matériel.

Avantages
– Rémunération entre 2135€ et 2460€ brut mensuel selon profil et expérience
– Heures supplémentaires : autorisées et majorées
– Tickets-resto (Swile) : 11,52 € par jour travaillé, avec 60% (soit 6,91 €) pris en charge par pony
– Mutuelle : une couverture santé avec Alan Green, prise en charge à 50% par pony.
– Crédits pony : Un accès illimité et gratuit à la flotte pony, pour faciliter les déplacements quotidiens en vélo ou trottinette
– Transport : Remboursement de 50% de l’abonnement aux transports publics
– Prime vacances : entre 250 et 300€ en juillet à partir d’un an d’ancienneté