Agents espaces verts (H/F)
Description de l'annonce
La Direction Gestion du Patrimoine regroupe 90 agents et est chargée de l’entretien et de la maintenance de l’ensemble du patrimoine des deux collectivités : voirie, espaces verts, bâtiment et parc véhicules.
Missions :
Sous l’autorité du chef d’équipe à laquelle vous serez affecté(e), vous aurez en charge les missions suivantes :
Entretien des espaces verts :
– Entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect du plan de gestion différenciée : tonte, taille, plantation d’arbres, arbustes et massifs floraux, broyage de végétaux, paillage, sablage d’allées, semis de gazon, ramassage de feuilles, arrosage
– Utilisation d’engins de grand rendement de type tondeuse autoportée, tracteur,
– Utilisation de petit matériel à moteur à dos ou à main (tondeuse tractée, débroussailleuse, taille-haie, tronçonneuse, )
– Entretien courant et suivi des équipements et matériels mis à disposition
Aménagement des espaces publics :
– Participation au fleurissement
– Participation à la réalisation de petits travaux d’aménagement des espaces verts
(construction de murets, escaliers paysagers, clôtures, bordure, …).
De façon occasionnelle :
– Polyvalence en fonction des besoins du service, de l’activité du centre technique, participation à l’astreinte
hivernale et aux festivités (ponctuellement soir et/ou weekend)
– Mobilisation en cas d’événements exceptionnels (pollutions, inondations, )
Profil recherché et compétences :
– Formation et/ou expérience indispensable dans le domaine horticole, paysager ou espaces verts
– Permis B indispensable pour conduite du véhicule de service, permis BE ou C appréciés
– Très bonne connaissance des végétaux
– Savoir travailler sous circulation sur le domaine public routier, maîtriser et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
– Savoir réaliser la mise en place des végétaux et plantations selon les plans fournis
– Ce poste nécessite rigueur, dynamisme, réactivité, goût pour le travail en équipe et autonomie
– Port de charges lourdes et gestes de manutention
Conditions d’embauche :
– Recrutement statutaire (mutation, détachement, .). A défaut de candidature statutaire répondant aux besoins, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public.
– Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, chèques déjeuners, participation à l’assurance prévoyance, .
– CDD 3 mois (Juillet/Août/septembre) dès que possible
Adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, et dernière situation administrative (si titulaire), par voie électronique à recrutement@lamballe-terre-mer.bzh
ou par voie postale à :
Monsieur le Président de Lamballe Terre & Mer
Direction des Ressources Humaines
41 rue Saint Martin – CS 3002 – 22404 LAMBALLE-ARMOR Cedex
Renseignements :
Mme Anne HÈME, directrice Espaces Publics 02 96 50 13 66
Mme Delphine LE BIHAN, Coordonnatrice recrutement et emploi, au 02 96 50 59 52