Animateur.trice périscolaire et extrascolaire (H/F) – CDI (H/F)

44 - LA CHAPELLE LAUNAY
4 décembre 2024
Application deadline closed.
Date limite:
Date limite de candidature clôturée

Description de l'annonce

MISSION PRINCIPALE DU POSTE :

Sous l’autorité directe du Directeur d’équipement, par délégation de la Directrice du Service Enfance Jeunesse vos missions sont: :
– Accueil des enfants et de leurs familles lors des temps d’accueil périscolaires
– Conception de projets d’activités
– Conduite des temps d’animation en direction des publics enfants (3-11 ans)

Obligation du poste :
– Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics enfants
– Connaître et appliquer le projet pédagogique

HORAIRES :

Période scolaire :
– Lundi : 15h50-18h30
– Mardi : 15h50-18h30
– Jeudi : 15h50-18h30
– Vendredi : 15h50-18h30
– Réunion d’équipe le mardi des semaines paires de 19h à 20h30
12.10h les semaines paires et 10.40h les semaines impaires

NATURE DU CONTRAT :

CDI à compter du 06 janvier 2025
Salaire : 605,05 € brut par mois

STRUCTURE :

Accueil périscolaire, accueil de loisirs Les Mousaillons – 10 rue de Bellevue – 44260 La Chapelle Launay
de l’Association des PEP Atlantique Anjou

PROFIL DU POSTE :

Connaissances :
– Connaissance du public 3-11 ans, être à l’écoute des besoins spécifiques
– Connaitre le fonctionnement de la structure (projet éducatif/ projet pédagogique/ règlement intérieur)
– Connaissance et respect des réglementations en cours (DRJSCS)
– Conception de projets d’activités
– Proposer jeux et activités adaptés et ludiques
– Bureautique

Savoir-être :
– Aisance relationnelle
– Etre capable de travailler en groupe / équipe
– Disponibilité et écoute
– Responsabilité
– Autonomie
– Dynamisme
– Ponctualité
– Adaptabilité et remise en question

Savoir-faire :
– Savoir encadrer un groupe dans le respect des réglementations en cours
– Communiquer auprès des familles
– Gestion des conflits interpersonnels
– Créativité / innovation
– Polyvalence et adaptation aux attentes des publics d’enfants

Attitude professionnelle :
– Objectivité
– Prise de recul
– Discrétion dans l’exercice des fonctions d’encadrement
– Savoir déléguer ses missions en cas de besoin
– Respect mutuel

CV et lettre de motivation à envoyer à Géraldine CORNET
lesmoussaillons@lespep44-49.org