Professeur d’accordéon – ref. 24CA009 (H/F)

Description de l'annonce

Le professeur d’accordéon a pour mission d’enseigner l’instrument dans ses différents esthétiques et d’assurer le suivi, l’orientation et l’évaluation des élèves.

CONDITIONS D’EXERCICE
– Lieu : Albertville, Beaufort et Grésy sur Isère
– Contrat : Poste pérenne ou à défaut contractuel
– Poste : Temps non complet, 6h hebdomadaires
– Contraintes : Déplacements fréquents sur les sites de l’EM&D (Albertville, Beaufort et Grésy sur Isere) et occasionnels sur le département lors de manifestations culturelles.

MISSIONS
Sous la responsabilité du directeur de l’Ecole de Musique et de Danse, l’enseignant assure les missions suivantes :
– Enseigner l’accordéon dans ses différentes esthétiques, principalement les sites de Beaufort et Albertville et potentiellement sur les sites d’Ugine et Grésy sur Isère selon la demande des usagers
– Assurer l’évaluation, le suivi et l’orientation des élèves, participer au projet pédagogique
– Participer à la saison d’action culturelle de l’EM&D
– Participer au conseil pédagogique et aux réunions de travail
– Favoriser la pratique en musique d’ensemble et la création artistique
– Assurer l’encadrement d’atelier instrumental le cas échéant, dans le cadre des missions pédagogiques de la classe d’accordéon

PROFIL
– Requis : Diplôme d’Etat de musicien(ne) ou équivalent

SAVOIRS
– Avoir une capacité à mener un projet artistique
– Avoir de très bonnes connaissances dans le répertoire de l’accordéon
– Avoir une ouverture sur les esthétiques et les différentes pratiques artistiques
– Elaborer et coordonner un projet pédagogique et artistique en lien avec la direction et l’équipe

SAVOIRS ETRE
– Être force de propositions sur le projet artistique et pédagogique de l’établissement
– Avoir une bonne capacité d’écoute et d’analyse
– Avoir de grandes qualités relationnelles et maîtrise de soi
– Être disponible (soirée, week-end, vacances scolaires) et ponctuel
– Faire preuve de discrétion, rigueur et dynamisme

CONDITIONS D’EMPLOI
– Rémunération selon les grilles statutaires avec ISOE
– Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé
– Possibilité d’adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l’ancienneté